保险公司只给报15天的误工费，这合理吗？

不合理。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费应根据受害人的误工时间和收入状况确定，休息一个月则误工费应按一个月计算，只给15天不合理。若软组织挫伤确实导致长时间无法工作，未及时获得全额误工费可能影响伤者治疗及生活。
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不合理。1.若医生建议休息一个月，则表明误工时间为一个月，保险公司应赔偿一个月的误工费。2.若保险公司只愿赔偿15天，可先进行协商，明确法律依据，要求合理赔偿。3.协商无果时，可准备相关证据，通过法律途径维权，确保自身合法权益得到保障。
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处理此类问题，常见方式有协商、诉讼等。首先可与保险公司协商，要求按实际误工时间赔偿；若协商无果，可通过法律诉讼，根据医疗机构出具的证明来主张全额误工费。选择时应考虑效率与公正，协商能快速解决但可能结果不尽如人意，诉讼则更公正但耗时较长。