辞职后工资能否要到公司发放
宁波市江北区刑事律师咨询
2025-04-17
辞职后工资能要求公司发放。依据《劳动法》等规定，员工离职应结清工资，否则公司违法。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职后工资能要。操作如下：1. 与公司人事或财务沟通，明确工资发放时间；2. 若公司拖延，收集证据如工资条、离职证明等；3. 申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决；4. 如裁决不公，可进一步提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职后工资问题，常见处理方式是与公司协商或申请劳动仲裁。若公司拒绝支付，可选择向劳动仲裁委员会提起仲裁，以维护自身合法权益。
上一篇：生三胎有补助是真的吗
下一篇：暂无 了