单位延迟发放已记入账户的生育津贴,我该如何
宁波市江北区刑事律师咨询
2025-04-09
单位延迟发放生育津贴,你可向劳动保障部门投诉或申请仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》,单位延迟支付生育津贴属于劳动争议,你可依法投诉或申请仲裁,若不及时处理,可能影响你的合法权益,甚至导致经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫单位延迟发津贴,应采取措施。具体操作:1.与单位沟通,要求发放;2.若沟通无果,向劳动保障部门提交投诉材料;3.投诉不解,准备仲裁材料,向当地仲裁委申请仲裁;4.仲裁裁决后单位仍不支付,向法院申请执行。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫对单位延迟发放生育津贴,你可投诉、仲裁或诉讼。选择处理方式时,建议先尝试与单位沟通,无果后向劳动保障部门投诉;若投诉不解,再申请仲裁;仲裁仍不解,可向法院提起诉讼。
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